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Opciones de presentación

Presentar una queja a nivel estatal

La discriminación en el empleo por motivos de raza, sexo, religión, origen nacional, edad (40 años o más), discapacidad, información genética y por ser trabajadora embarazada es ilegal tanto a nivel federal como estatal...

Este artículo describe un marco de representación, no asesoría legal. La información proporcionada no constituye asesoría legal ni crea una relación abogado-cliente.

La discriminación en el empleo por motivos de raza, sexo, religión, origen nacional, edad (40 años o más), discapacidad, información genética y por ser trabajadora embarazada es ilegal tanto a nivel federal como estatal en los 50 estados.

Si usted cree que ha sido víctima de discriminación en el trabajo y desea investigar la posibilidad de tomar medidas a través del proceso de su estado, encontrará más información sobre lo que implica a continuación. Si desea comparar el plazo de prescripción de su estado, el tiempo promedio de tramitación u otros detalles con el proceso federal, visite www.eeoc.gov.

Para recibir asesoría sobre qué opción podría funcionar mejor para usted, asegúrese de consultar con un abogado con licencia.


Comisión Estatal de Alaska para los Derechos Humanos

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División de Derechos Civiles de la Fiscalía General de Arizona

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Arkansas

Oficina de Área de la EEOC


Departamento de Derechos Civiles de California

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División de Derechos Civiles de Colorado

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Comisión de Derechos Humanos y Oportunidades de Connecticut

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Departamento de Trabajo de Delaware

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Oficina de Derechos Humanos del D.C.

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Oficina de Derechos Civiles de Florida

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Comisión de Igualdad de Oportunidades de Georgia

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Departamento de Trabajo y Relaciones Industriales de Hawái

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Comisión de Derechos Humanos de Idaho

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Departamento de Derechos Humanos de Illinois

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Comisión de Derechos Civiles de Indiana

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Fiscalía General de Iowa

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Comisión de Derechos Humanos de Kansas

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Comisión de Derechos Humanos de Kentucky

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Comisión de Derechos Humanos de Luisiana

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Comisión de Derechos Humanos de Maine

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Comisión de Derechos Civiles de Maryland

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Comisión contra la Discriminación de Massachusetts

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Departamento de Derechos Civiles de Míchigan

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Departamento de Derechos Humanos de Minnesota

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Departamento de Seguridad del Empleo de Misisipi

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Departamento de Trabajo de Misuri

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Departamento de Trabajo e Industria de Montana

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Comisión de Igualdad de Oportunidades de Nebraska

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Comisión de Derechos Iguales de Nevada

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Comisión de Derechos Humanos de New Hampshire

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Comisión de Servicio Civil de New Jersey

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Departamento de Soluciones para la Fuerza Laboral de Nuevo México

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División de Derechos Humanos de Nueva York

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Departamento del Trabajo de Carolina del Norte

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Departamento de Trabajo y Derechos Humanos de Dakota del Norte

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Departamento de Empleo y Servicios Familiares de Ohio

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Procuraduría General de Oklahoma

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Oficina de Trabajo e Industrias de Oregón

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Comisión de Relaciones Humanas de Pensilvania

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Comisión de Derechos Humanos de Rhode Island

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Comisión de Asuntos Humanos de Carolina del Sur

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Departamento del Trabajo de Dakota del Sur

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Tennessee: presentar ante la EEOC (la Comisión de Derechos Humanos se disolvió en 2025)

Tennessee disolvió su Comisión de Derechos Humanos el 30 de junio de 2025; los cargos por discriminación ahora se presentan ante la EEOC federal. Presentar un cargo

Comisión de Empleo de Texas

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Comisión Laboral de Utah

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Oficina del Procurador General de Vermont

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Departamento de Gestión de Recursos Humanos de Virginia

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Comisión de Derechos Humanos del Estado de Washington

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Oficina de Igualdad de Oportunidades de Virginia Occidental

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Departamento de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Wisconsin

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Departamento de Servicios de la Fuerza Laboral de Wyoming

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